Selama dua hari pelatihan, para peserta berkesempatan mencoba langsung sejumlah AI tools yang aplikatif di dunia kerja, mulai dari otomasi laporan, penyusunan strategi, hingga perencanaan berbasis data.

Abdul Azis menegaskan, hasil dari pelatihan ini diharapkan mampu memberikan efek berantai terhadap peningkatan produktivitas organisasi.

“Kita ingin Pelindo Regional 4 menjadi contoh bagaimana teknologi dapat mempercepat proses kerja, meningkatkan efisiensi, dan menghasilkan keputusan yang lebih tepat. Bukan hanya teknologi yang berkembang, tetapi juga manusianya harus ikut bertransformasi,” katanya.

Adapun manfaat yang diharapkan dari kegiatan ini meliputi peningkatan produktivitas melalui otomatisasi dan efisiensi proses, penguatan budaya digital di lingkungan kerja, peningkatan kapabilitas digital SDM secara praktis, serta kemampuan organisasi yang lebih responsif terhadap perubahan teknologi dan pasar.

Pelindo Regional 4 berkomitmen untuk terus menginternalisasikan transformasi digital di seluruh lini kerja. Program pelatihan serupa akan digelar secara berkelanjutan sebagai bagian dari strategi peningkatan kompetensi SDM.

“AI adalah mitra kerja, bukan ancaman. Dengan mindset yang tepat, AI akan membantu kita bekerja lebih cepat, cermat, dan strategis. Itu semangat yang harus kita bangun di Pelindo,” tutup Abdul Azis. (*)

YouTube player